Căutarea dumneavoastră

Rezultate pentru: aptitudini cognitive

Neuropsihologie și aptitudini cognitive

Secțiunea de Neuropsihologie conține două teste scurte: BVRT și WCST cu utilitate pregnantă în evaluarea memoriei vizuale, respectiv în măsurarea funcției executive.

Aptitudinile cognitive pot fi evaluate cu ajutorul celor trei instrumente: MAB pentru o evaluare completă pe subtestele verbale și de performanță, GAMA pentru screening-ul nivelului de IQ la persoanelor normale și testul cuburilor KOHS pentru evaluarea non-verbală a inteligenței.

Află mai mult

Aptitudini și abilități

În secțiunea ”Aptitudini și abilități” veți regăsi instrumente utile în demersul de selecție, evaluare sau screening organizațional. La fel ca și personalitatea, aptitudinile cognitive sunt o constantă a evaluărilor psihologice. În psihologia organizațională sunt cunoscute ca cel mai bun predictor singular al performanței, dar au incidență majoră și asupra performanțelor din domenii specifice, cum ar fi performanța în training sau în formare. Abilitățile de vânzare sunt un alt aspect ce necesită evaluarea riguroasă, alături de evaluarea nivelului de creativitate.

Află mai mult

COGNITIVE 3D

Însușește-ți noi competențe absolvind cursul Cognitive 3D. Vei învăța despre conceptul de inteligență și despre trei metode distincte de a-l măsura.

Află mai mult

KOHS

Testul Kohs, al cuburilor, este una dintre cele mai consacrate metode de screening a abilităților cognitive. Este una dintre probele timpurii și totodată una dintre primele metode care abordează această temă, având o vârstă de aproape un secol. 

Află mai mult

WCST

Winsconsin Card Sorting Test măsoară funcția executivă, solicitând aptitudinea de a dezvolta și utiliza strategii cognitive ca răspuns la modificările neașteptate de mediu. 

Află mai mult

BML

Bateria memoriei de lucru este unica marcă tradițională înregistrată în domeniul evaluării mnezice la copii și adolescenți.

Află mai mult

BVRT

Benton Visual Retention Test este un test care măsoară percepția vizuală, memoria vizuală și aptitudinile de construcție vizuală. Conceput inițial ca o măsură rapidă pentru clinicieni pentru a identifica evidente sau uneori subtile dificultăți de memorie, orientare spațială și comportament motor, testul s-a dovedit de asemenea mai eficient decât multe teste la diferențierea dificultăților de atenție caracteristice multor pacienți cu deprecieri psihiatrice și neurologice. 

Află mai mult

SON-R 2 - 7

Snijders-Oomen Nonverbaler Intelligenztest este un instrument de evaluare a aptitudinilor cognitive adresat copiilor cu vârste cuprinse între 2 ani și jumătate și 7 ani.

Află mai mult

MAB-II

Multidimensional Aptitude Battery-II a fost proiectată pentru a furniza o măsură comodă și scorabilă obiectiv a aptitudinii cognitive generale, adica a inteligenței. 

Află mai mult

GAMA

General Ability Measure for Adults evaluează aptitudinea intelectuală generală cu ajutorul unor itemi care necesită utilizarea raționamentului și logicii în rezolvarea de probleme care utilizează exclusiv designuri și forme abstracte.

Află mai mult

MMSE-2

Mini-Mental State Examination, Second Edition este un examen clinic standardizat de evaluare a deteriorării cognitive, fiind considerat unul dintre cele mai populare și de încredere instrumente de acest gen. 

Află mai mult

BWAS

Barron Welsh Art Scale este un test non verbal care masoara creativitatea si deschiderea spre experienta, sau dimensiunea pe care autorii testului o denumesc Origence. BWAS este o componenta a testului de personalitate non verbal mult mai vast Welch Figure Preference Test (WFPT), un sistem de evaluare mai cuprinzator elaborat în 1949. 

Află mai mult

PASAT

Poppleton Allen Sales Aptitude Test 2000 reprezintă rezultatul unui efort de revizuire major asupra unui mai vechi chestionar de aptitudini pentru vânzări, PASAT (Poppleton Allen Sales Aptitude Test). Versiunea revizuită a acestui instrument reprezintă un chestionar de personalitate construit și documentat într-o manieră riguroasă, special conceput pentru a îmbunătăți procesul de selecție a forței de vânzări. Prin a fi fost ”special conceput” se înțelege că a fost proiectat să masoare acele atribute de personalitate care au o relevanță și incidență directă asupra succesului unei persoane în domeniul vânzărilor. 

Află mai mult

IST

Intelligenz-Struktur-Test 2000 R este instrument de evaluare a aptitudinilor cognitive, bazat pe Meta-modelul inteligenței.

Află mai mult

PLIV-TH

Proba de lucru pentru inteligența vocațională: ocupații tehnice și meserii a fost creat pentru selecția din domeniul tehnic și al meseriilor, în special pentru cea a ucenicilor, poate fi utilizat în orientarea vocațională a tinerilor și recalificare; sprijină dezvoltarea personală și identificarea nivelului de aptitudini și aduce susținere în decizia de angajare a ucenicilor.

Află mai mult

Recrutare

Secțiunea ”Recrutare” cuprinde testele de tip screener utile în evaluarea rapidă a comportamentelor pozitive, productive și integre (ESQ2), a abilităților cognitive (GAMA) și a nivelului motivațional (TOM).

Află mai mult

Evaluare clinică, consiliere și psihoterapie

Secţiunea de evaluare clinică, consiliere și psihoterapie conține în prezent teste și instrumente grupate în zece arii distincte. Am ales această clasificare tocmai pentru ca fiecărui specialist să îi fie mai ușor să acceseze informația de care este interesat.

Află mai mult

Proba de lucru pentru inteligenta vocationala!

09/10/2015

Cel mai proaspat instrument din portofoliul TestCentral combina standardele stiintifice - cu care echipa noastra te-a obisnuit deja - cu utilitatea constientizarii nivelului de inteligenta vocationala. Masurand aspecte ale inteligentei relevante pentru predictia succesului, dar prezentandu-se ca o proba de lucru, PLIV-TH beneficiaza de o acceptare excelenta in comparatie cu testele de inteligenta, fata de care publicul manifesta deseori o reticenta ”precauta”. Kitul promotional PLIV-TH este disponibil pana la 15 Noiembrie 2015 la doar 995 de lei, taxe si transport inclus.

Află mai mult

Psihologia muncii, transporturilor și a serviciilor

Secţiunea de psihologia muncii, transporturilor și a serviciilor conține în prezent teste și instrumente grupate în nouă arii distincte. Această secțiune se adresează de asemenea specialiștilor care activează în domeniul resurselor umane sau care sunt interesați de psihologia industrial-organizațională. Clasificarea aleasă vă va facilita accesul la informațiile de care sunteți interesat.

Află mai mult

Cursuri de formare online

Noua secțiune destinată formării și îmbogățirii cunoștințelor promovează cursurile online dezvoltate de TestCentral.

Află mai mult

BML - unica marcă autohtonă înregistrată

20/07/2012

Românul preferă produsul românesc, pentru că produsul autohton este savuros, este ”eco” de la începuturi și șade și bine nevoilor românești... Alminteri, motiv mai bun nici că găseam ca să te bucurăm cu o veste. Pentru această vară deschide porțile odaiei de lucru ca să întâmpini cum se cuvine unica marcă autohtonă înregistrată în domeniul evaluării mnezice la copii și adolescenți!

Află mai mult

FJAS

Fleishman Job Analysis Survey™ este un sistem utilizat pentru descrierea posturilor și sarcinilor de muncă în termenii aptitudinilor, deprinderilor și cunoștințelor necesare pentru realizarea acestora. Sistemul este folosit pentru identificarea caracteristicilor posturilor și sarcinilor de muncă care sunt legate de aptitudinile de care indivizii au nevoie în activități de muncă specifice.

Află mai mult

Completare MMSE 2

Dacă ați utilizat MMSE înainte, datorită faptului că MMSE și MMSE-2:SV sunt echivalente, scorurile sunt comparabile, ceea ce înseamnă că pot fi folosite aceleași scoruri prag și cu MMSE-2. În termenii definirii unui scor prag, autorii sugerează ca fiecare utilizator să determine (în funcție de scopul evaluării/ ipotezei clinice) care este cel mai potrivit scor pentru el. În general, atunci când se realizează screeningul pentru deterioare cognitivă, senzitivitatea înaltă și puterea predictivă negativă sunt în mod uzual foarte importante (cu scopul de a nu rata vreun ”caz pozitiv”). 

Află mai mult

Apariția WCST

15/09/2011

Stim ca veti primi cu caldura si entuziasm un clasic al psihologiei, asa cum faceti cu fiecare dintre testele si chestionarele care construiesc istoria. De data aceasta a venit randul unui instrument cu popularitate crescuta in neuropsihologie. Suntem onorati sa va prezentam Winsconsin Card Sorting Test (WCST).

Află mai mult

VocationalCentral

20/03/2013

Despre platforma VocationalCentral, care permite accesul direct al oricarei persoane interesate (elev/student/adult in procesul reconversiei) la testarea psihologica in vederea orientarii profesionale

Află mai mult

Următoarea sesiune

Înscrie-te acum și participă la cursul care te interesează:

Evaluarea aptitudinilor cognitive: GAMA (16 Aprilie) și MAB (17 Aprilie).

Află mai mult

Ghidul aptitudinilor umane

Ghidul aptitudinilor umane (“Handbook of Human Abilities”) este unul dintre volumele cele mai cunoscute și mai utilizate în activitatea practică de către psihologii din întreaga lume.

Află mai mult

Snijders-Oomen Nonverbaler Intelligenztest

23/08/2012

Promoția pentru SON-R, cel mai ușor de aplicat instrument, cu cea mai grea trusă de materiale.

Află mai mult

Apariția MSCEIT

24/10/2011

Revin pentru a va transmite cele mai noi vesti din partea TestCentral. De aceasta data am pregatit pentru voi o surpriza din domeniul evaluarii inteligentei emotionale. Mai mult, aceasta surpriza va veni insotita de o alta veste buna, insa despre ea...in cateva zile.

Află mai mult

Cinci critici aduse testelor de inteligență (partea a IIIa)

28/07/2017

Nu prea ai inteligența la inimă? Învață s-o iubești științific: află cât de practică, completă și unică este! Sunt disputate și demitizate trei false credințe legate de inteligență. Ultima parte (3/3) a unui amplu articol, care te ajută să înțelegi și mai bine utilitatea testării inteligenței.

Află mai mult

MSCEIT

Mayer-Salovey-Caruso Emotional Intelligence Test realizează evaluarea inteligenței emoționale din perspectiva modelului cu patru ramuri (Perceperea emoțiilor, Facilitarea gândirii, Înțelegerea emoțiilor, Gestionarea emoțiilor)

Află mai mult

”School readiness”, este sau nu important?

26/09/2016

Ce implică de fapt ”a fi gata pentru școală”?

Deși simplitatea sintagmei ”gata pentru școală” are tendința să reducă importanța conceptului pentru dezvoltare, studiile de actualitate indică legături directe între nivelul de pregătire al copilului la intrarea în școală și progresul educațional de mai târziu al acestuia (Snow apud UNICEF, 2012).

Află mai mult

Cinci critici aduse testelor de inteligență

26/07/2017

Inteligența este abilitate cognitivă generală sau, dimpotrivă, posedă variate componente? Este mai degrabă utilă întelegerii și învățarii sau are mai mult de-a face cu rezolvarea și adaptarea la mediu? Prima parte a unui amplu articol, care te va ajuta să îți explici mai bine utilitatea testării inteligenței.

Află mai mult

De ce nu este benefic perfecționismul și cum poate fi combătut?

30/06/2017

Având în vedere că, într-un fel sau altul, fiecare om are anumite defecte, iar comportamentul său poate beneficia de îmbunătățiri, putem spune că suntem cu toții imperfecți. Prin urmare, cum se face că atât de mulți oameni depun eforturi semnificative pentru a atinge perfecțiunea?

Află mai mult

SL-TDI

(Singer-Loomis Type Deployment Inventory) are la bază postulatul care afirmă existența unei relații între modalitățile în care indivizii percep și înțeleg mediul lor înconjurător și modul în care ei se comportă. Această premisă, la fel ca și categoriile de stiluri cognitive, sunt derivate din teoria lui Carl G. Jung cu privire la tipurile psihologice.

Află mai mult

ASRS

Autism Spectrum Rating Scales TM este oferă un ghid în stabilirea unui diagnostic, în deciziile care trebuie luate pentru planificarea tratamentului, în monitorizarea răspunsului la intervenţie şi în evaluarea programului în care a fost inclusă persoana cu TSA.

Află mai mult

Distorsionează! PASAT te încurajează! 18% discount

24/02/2016

În perioada 29.02.2016 - 05.05.2016, poți achiziționa kitul online al PASAT cu 899 lei, toate taxele incluse, fie îți poți configura o oferta personalizată beneficiind de același discount de 18%. Contactează-ne pe adresa [email protected] sau telefonic la 021 230 45 99.

Află mai mult

Ce măsoară psihologii?

22/02/2019

Psihologii măsoară, cu ajutorul unor instrumente robuste, o gamă largă de variabile psihologice, în funcție de context (e.g., angajare vs. orientare în carieră) și particularitățile persoanelor evaluate (e.g., școlari vs. vârstnici).

Află mai mult

GATA

Gata pentru școală (Bateria de evaluare a copilului preșcolar) oferă un mijloc de determinare acurată (și/sau monitorizare) a nivelului de dezvoltare motorie, cognitivă și psihosocială a copilului, pe parcursul frecventării grupelor mică, mijlocie și mare a grădiniţei, dar mai ales spre sfârșitul acestei perioade, în calitate de examen de bilanţ. 

Află mai mult

Cinci critici aduse testelor de inteligență (partea II)

27/07/2017

Cu ce se mănâncă inteligența? Știai că acest concept se ”asezonează semnificativ” cu o numeroasă varietate de ingrediente, precum: relațiile de cuplu, deschiderea la experiențe, fluența conceptuală, nevoia de cogniție, criminalitatea și raționamentul moral, valorile liberale, homofobia, șomajul, divorțul, sărăcia, abandonul școlar, longevitatea și starea de sănătate, volumul intracranian, volumul creierului, frecvența undelor alfa, rata metabolismului cerebral și amplitudinea și latența potențialelor evocate, performanța academică și în muncă, performanța globală în assessment centers, teste de cunoștințe situaționale și de tip probă de lucru, anii de studiu, interviurile nestructurate și structurate, interesele vocaționale etc??? Cea de-a doua parte (2/3) a unui amplu articol, care te va ajuta să îți explici mai bine scopul testării inteligenței.

Află mai mult

MMSE-2 este aici ca să nu uiți că 80% din bolnavii de Alzheimer rămân nediagnosticați în România (Societatea Română Alzheimer)

15/04/2013

Cercetările arată că una din opt persoane peste vârsta de 55 ani suferă de boala Alzheimer. Odată ce este trecut pragul de 85 de ani, deja 50% dintre persoane au Alzheimer. Cu cât diagnosticul este realizat mai rapid, cu atât șansa de a păstrare a amintirilor crește. Include Mini Mental State Examination, Second Edition în evaluarea ta clinică și contribuie la optimizarea stării de sănătate națională.

Află mai mult

MACI

Millon Adolescent Clinical Inventory este un instrument psihometric de evaluarea multiaxială a caracteristicilor de personalitate și a sindroamelor clinice la adolescent, conform simptomatologiei DSM-IV.

Află mai mult

Pachetul promoțional IST

20/01/2012

TestCentral iti doreste un an nou fericit si prosper!

Ca sa fie de bun augur, iti facem cunostinta cu un nou test, iar ca sa va intelegeti bine, il oferim in cadrul unui pachet promotional.

Poti achizitiona Intelligenz-Struktur-Test 2000 R (IST) la pretul cu 50% reducere pana la data de 29 februarie, iar el te va ajuta sa economisesti timp si resurse financiare in urmatorii ani. Il vei folosi in domeniul selectiei de personal, fie la orientarea vocatională, sau chiar in sedintele initiale destinate evaluarii generale din cadrul procesului de consiliere si terapie. 

Află mai mult

Lansarea International Declaration for Competence in Psychology

29/07/2016

Avem vești de ultimă oră pentru tine, tocmai de la Yokohama, Japonia, acolo unde are loc International Congress of Psychology (ICP). Reține data de astăzi, 29 iulie 2016, deoarece ea va marca de acum încolo istoria psihologiei la nivel global, fiind data la care a fost lansată oficial International Declaration for Competence in Psychology (Declarația internațională privind competențele de bază în practica psihologiei profesioniste). 

Află mai mult

ESQ2

Employee Screening Questionnaire, prezent acum în a doua versiune (ESQ2), este un instrument de selectie bazat pe evaluarea personalitatii. A fost conceput pentru a arata angajatorilor într-o maniera eficienta care sunt acei candidati care sunt superiori fata de restul concurentilor, din anumite puncte de vedere. ESQ2 masoara tendinta angajatilor de a se implica în diverse comportamente, atât pozitive, cât si contraproductive. 

Află mai mult

EFE

Evaluarea Funcționării Eului reprezintă o legătură între modelele psiho-dinamic și operațional descriptiv, între cel conceptual și clinic, în descrierea și investigarea personalității. Autorul a definit funcțiile eului în termeni operaționali, dupa modelul subtestelor din cadrul Testul de Inteligență Wechsler-Bellevue (WAIS).

Află mai mult

MPACI și KOHS - Alchimie psihologică

30/03/2012

Magie și alchimie pentru psihologie
Avem un set filozofal, marca TestCentral

Ești psiholog clinician și îți petreci ziua alergând de la spital la cabinet? Lucrezi cu copii și adolescenți, de la care simți că e dificil să colectezi informațiile necesare? Ți-ai dori să folosești teste, dar nu ai alocat un buget semnificativ pentru asta? Nu îți face probleme, am aflat secretul alchimiei psihologice și ți-l împărtășim și ție!

Află mai mult

MPACI

Millon Pre-Adolescent Clinical Inventory (M-PACI) este un instrument comprehensiv special creat pentru a ajuta specialistul în domeniul sănătății mintale să identifice corect problemele psihologice ale copiilor cu vârsta de 9-12 ani.

Află mai mult

SCQ

Social Communication Questionnaire (Chestionarul comunicării sociale) este al treilea component al triadei recunoscute la nivel internaţional drept “Golden Standard” pentru evaluarea autismului, alături de ADI-R şi ADOS. 

Află mai mult

Ne putem crește conștiinciozitatea?

30/08/2018

Scrie despre cum să ne organizăm munca un pic mai bine, psih. Mădălina Sava.

Află mai mult

ADI-R

Autism Diagnostic Interview, Revised (Interviul de diagnosticare a autismului, revizuit) este recunoscut la nivel international, alaturi de ADOS, drept “Golden Standard” pentru evaluarea autismului

Află mai mult

ADOS

Autism Diagnostic Observation Schedule ( Programul de Observație pentru Diagnosticul Autismului) este recunoscut la nivel internațional, alături de ADI-R, drept “Golden Standard” pentru evaluarea autismului.

Află mai mult

DAPP-BQ

Chestionarul de bază DAPP (Dimensional Assessment of Personality Pathology: Basic Questionnaire) este un instrument clinic revoluționar susținut de peste 15 ani de cercetări empirice. Acesta utilizează o structură dimensională consistentă cu abordările curente în clasificarea tulburărilor de personalitate. A fost construit pentru a contribui la tratamentul tulburărilor de personalitate situate pe întregul continuu, de la cele mai severe la cele mai puțin manifeste.  

Află mai mult

AMI

Achievement Motivation Inventory este o procedură de diagnosticare cu o aplicabilitate foarte largă, cuprinzând o serie de dimensiuni care, în mod convențional, nu îi sunt atribuite constructului de motivație pentru performanță.

Află mai mult

QOLI

Quality of Life Inventory (QOLI, Inventarul Calității Vieții) este o metodă scurtă, dar în același timp cuprinzătoare, de măsurare a satisfacției cu viața. Utilizarea instrumentului are ca finalitate un rezultat al evaluării (scor total) și facilitarea construirii unui plan de tratament prin relevarea ariilor de satisfacţie sau insatisfacţie dintr-un număr de 16 arii ale vieții, cum ar fi, de exemplu, iubirea, munca sau sănătatea.


 

Află mai mult

MCMI-III

Millon Clinical Multiaxial Inventory-III este un instrument psihometric menit să ofere informații referitoare la psihopatologie, inclusiv tulburări din DSM-IV. Inventarul MCMI-III este destinat adulților (cel puțin 18 ani) și necesită un nivel de înțelegere a cuvântului scris corespunzător clasei a opta. Este dezvoltat și standardizat pe populația clinică (de exemplu, pacienți din spitalele de psihiatrie și pacienți cu tulburări psihiatrice existente).

Află mai mult

KEV

KEV (Das Kieler Einschulungsverfahren) este un altfel de instrument evaluativ care vizează înscrierea la şcoală. Acesta oferă un mijloc de determinare a gradului de pregătire a copilului pentru începerea ciclului elementar, trezind în același timp interesul întregii familii pentru școală și contribuind la dezvoltarea unei atitudini pozitive față de această nouă etapă a vieții. 

Află mai mult

EQ-i

Emotional Quotient Inventory realizează măsurarea inteligenței emoționale la adulți și adolescenți din perspectiva modelului Bar-On.

Află mai mult

TEDE6

Test d'Evaluation Dynamique de l'Educabilité are ca obiectiv principal măsurarea educabilității persoanei prin evaluarea potențialului sau de învățare. Potențialul de învățare este stabilit în cazul TEDE 6 în urma unei evaluări dinamice care cuprinde în procedura de parcurgere a probei și o etapă de învățare. 

Află mai mult

JVIS

Jackson Vocational Interest Survey a fost creat pentru a oferi un instrument eficient de masurare a intereselor vocationale, care sa fie scorabil atât manual, cât si computerizat, în vederea estimarii intereselor vocationale ale persoanelor de ambele sexe, de-a lungul unui set comun de dimensiuni. Fiind o tehnica utila în consilierea vocationala si în luarea deciziilor vocationale, instrumentul are cea mai mare utilitate în mediile în care sunt luate aceste decizii.

Află mai mult

Cât de bune sunt predicțiile noastre clinice și cum ne ajută instrumentele standardizate ?

24/07/2018

Un articol semnat de dr. psih. Marius M. Stanciu, recomandat tuturor celor care își doresc să practice psihologia bazată pe dovezi, cu adevărat în interesul clienților lor, dedicat celor care nu se tem să își (re)cunoască limitele, tocmai pentru a-și îmbunătăți abordarea și îmbrățișat de cei care au convingerea că drumul către o societate mai bună, include în primul rând creșterea competenței individuale.

Află mai mult

DDDI

Dula Dangerous Driving Index (Indicatorul Dula privind șofatul periculos) este un chestionar autodeclarativ, scurt și foarte competitiv pentru măsurarea patternurilor de șofat periculos.

Află mai mult

SWS

Survey of Work Styles este un instrument cu 96 de itemi, creat special pentru evaluarea unui număr de șase dimensiuni ce sunt aferente modelului de comportament de tip A (Type A Behavior).

Află mai mult

STAI - C

State-Trait Anxiety Inventory (Form C) este considerat de mulți a fi unul dintre cele mai reușite instrumente psihometrice pentru evaluarea anxietății la copii.

Află mai mult

STAI

State-Trait Anxiety Inventory (Form Y) este versiunea revizuită și îmbunătățită a inventarului STAI, Forma X, care este considerat de mulți a fi unul dintre cele mai reușite, instrumente psihometrice pentru evaluarea anxietății.

Află mai mult

PANSS

Positive and Negative Sydrome Scale evaluează severitatea simptomelor în schizofrenie și alte tulburări psihiatrice. Este folosit în mod curent pentru a evalua diferite tulburări cum ar fi tulburarea bipolară și psihozele afective.

Află mai mult

TTCT

Torrance Tests for Creative Thinking sunt fara doar si poate cele mai celebre instrumente utilizate la nivel international pentru masurarea creativitatii. Aceasta celebritate se datoreaza cu siguranta atât numelui rasunator al autorului lor, Paul E. Torrance, o figura celebra în studiile dedicate creativitatii, cât si calitatilor lor psihometrice foarte bune.

Află mai mult

JSS

Job Stress Survey a fost proiectat pentru evaluarea surselor generale de stres ocupațional ale persoanelor de ambele sexe de peste 18 ani care activează într-o serie largă de medii de lucru din domeniile afacerilor, industrial, educațional etc.

Află mai mult

LSI

Learning Styles Inventory este un instrument omnibus, structurat, de 69 itemi, care a fost construit pentru a măsura preferințele, temperamentul și stilurile de învățare ale elevilor.

Află mai mult

Stima de sine (partea a IV-a)

31/08/2017

Care sunt costurile urmăririi exclusive a stimei de sine? Studiile actuale arată că prețul plătit pentru ”target”-area stimei de sine este unul ridicat și poate afecta autonomia, învățărea și competența, relațiile sau autoreglarea și sănătatea fizică, și uneori chiar sănătatea mintală.

Află mai mult

Stima de sine (partea I)

28/08/2017

Ce este stima de sine? Care sunt efectele în calitate de trăsătură ale unei stime de sine scăzute? Cum contribuie experiențele de viață la convingerile și credințele cu privire la sine și cum se menține stima de sine negativă? Prima parte a unui amplu articol pe tema stimei de sine, răspunde tuturor acestor întrebări.

Află mai mult

Stima de sine (partea a II-a)

29/08/2017

Dacă ieri ți-ai reamintit ce este și cum funcționează stima de sine în calitate de trăsătură, astăzi este timpul să vezi cum poți gestiona o stimă de sine scăzută. Partea a doua a articolului despre concept, îți propune câteva modalități de a schimba convingerile negative.

Află mai mult

STAXI

State-Trait Agression Inventory este versiunea revizuita si îmbunatatita a celebrului STAXI, care este considerat de multi a fi unul dintre cele mai reusite, daca nu cel mai reusit, instrument psihometric pentru evaluarea furiei, cel mai de succes instrument folosit în anger management la nivel mondial. STAXI-2 are 57 de itemi, care scoreaza pe 6 scale structurale si 5 subscale, toate acestea organizate pe trei domenii separate de psihodiagnostic.

Află mai mult

Stima de sine (partea a V-a)

01/09/2017

Spune-ne dacă primești complimentele cu seninătate și îți spunem ce nivel de stimă de sine ai! Fenomenul este explicat de congruența feeedbackului extern cu imaginea de sine deținută: persoanele cu nivel scăzut al stimei de sine au dificultăți în acceptarea complimentelor. Totodată, stima de sine înaltă, exagerată este asociată cu un risc mai mare de ”a sări la bătaie” atunci când imaginea este disputată sau combătută. Despre excesele stimei, pe de-o parte (+) sau pe de alta (-) în ultima parte a articolului.

Află mai mult

ADOS‑2

Autism Diagnostic Observation Schedule, Second Edition (ADOS‑2, Programul de Observație pentru Diagnosticul Autismului, Ediția a 2-a) este o evaluare standardizată, semi-structurată a comunicării, a interacțiunii sociale, a jocului/folosirii imaginative a anumitor materiale și a comportamentelor restrictive și repetitive în cazul persoanelor trimise către investigație, ca urmare a suspiciunii prezenței unor posibile tulburări din spectrul autist (TSA). Programul ADOS‑2 este varianta revizuită a Autism Diagnostic Observation Schedule (ADOS, Programul de Observație pentru Diagnosticul Autismului; Lord, Rutter, DiLavore și Risi, 1999), recunoscut la nivel internațional ca “standardul de aur” al evaluării prin observație pentru diagnosticarea TSA (Kanne, Randolph, & Farmer, 2008; Ozonoff, Goodlin-Jones, & Solomon, 2005).

Află mai mult

Stima de sine (partea a III-a)

30/08/2017

Stima de sine, ca stare, este oscilantă și puternic dependentă de succes și eșec. Află, conform celor mai actuale perspective teoretice, ce îi determină pe oamenii să ”vâneze” stima de sine, cât și modul în care o fac, în funcție de propriul nivel înalt sau scăzut al acesteia.

Află mai mult

CPI

California Psychological Inventory este fara doar si poate cel mai puternic instrument psihometric pentru evaluarea personalitatii umane, adulte, normale. CPI este folosit pe scara larga intr-o multitudine de situatii si scenarii, plecand de la utilizari cvasi-clinice si de adaptabilitate sociala (diagnoza deviantei si delincventei) si ajungand la aplicatii precum selectia de personal, analiza aptitudinilor de leadership, a aptitudinilor creative, diagnoza grupurilor / echipelor de munca, orientarea vocationala, dezvoltarea carierei etc.

Află mai mult

NPQ

Nonverbal Personality Questionnaire este un instrument de 136 de itemi, care a fost construit pentru a măsura un număr de 16 dintre trăsăturile de personalitate descrise de Murray (1936) în teoria sa sistemica dedicată nevoilor umane. 

Află mai mult

FFNPQ

Five-Factor Nonverbal Personality Questionnaire este un instrument omnibus, structurat, nonverbal, centrat pe măsurarea celor cinci supra-factori de personalitate care constituie baza modelului Big Five: N (Nevrotism), E (Extraversie), O (Deschidere către experiențe, A (Agreabilitate) și C (Conștiinciozitate).

Află mai mult